公司簡介
已和來自全球17個國家，近萬家知名企業建立了友好的戰略合作夥伴關系。并為來自全球的知名企業提供過專業獵頭服務，其中包括全球百貨連鎖集團家樂福，世界500強美國的思科，日本的富士通等外資企業和中國知名民營企業如華為技術，阿裡巴巴，安邦财産保險股份有限公司等。
服務承諾
第一、誠信推薦合适的候選人，不包裝人選；
第二、保用期:超高級職位（總經理、CEO、CFO以上等）為6個月，中高級職位（部門主管、經理、總監等）及中級以下職位為3個月
第三、如果因人選自身原因在試用期内離職，我們将免費繼續推薦人選
第四、合同約束的期限内（一般為18個月）不應推薦新的職位機會給客戶方的工作人員；
第五、在項目進行期間及結束後的1年内，不向第三方透露涉及客戶公司的商業秘密；
服務優勢
行業首創人才RTS追蹤：
萬仕道(北京)管理咨詢有限公司打破了獵頭行業内簽約後，客戶公司對獵頭的操作完全不能掌握，對職位的進展不能掌控的情況，創新推出的RTS（人才尋訪實時追蹤系統）能夠在以下四個方面幫助客戶：
1）随時随地監控您所委托的職位進程，徹底打破了獵頭行業内簽約後，客戶對職位運作的不了解和不确定性；
2）輕松便捷地管理你的獵頭職位和對應的候選人，而不需要花時間精力去收藏和編輯人選的簡曆報告；
3）随時輕松得到職位進展報告，讓招聘主管及時得到職位進展的情況以及分析；
4）不會由于企業内部HR部門的人事變動，而導緻接手工作的人對之前的招聘工作一無所知；
