集團簡介
二十多年來，德彙集團始終堅持“專注”和“專業”，持續打造區域性商業地産領先企業。堅持以批發為主、批零兼營，通過差異化經營，在德彙國際服裝城和火車頭兒童大世界兩大核心商圈内，已建成面向中西亞、俄羅斯50萬平方米的八大專業市場，年交易額超過100億元。
管理團隊
創始人
錢金耐，德彙集團董事長
1965年出生，浙江樂清人，現任德彙集團有限公司董事長。曾獲全國優秀創業企業家、中國民營企業傑出代表、開發建設新疆獎、2010年首屆世界溫州人十大風雲人物等諸多殊榮。同時，兼任烏魯木齊市十四屆人大常委、新疆維吾爾自治區青年聯合會副主席、新疆維吾爾自治區工商業聯合會副主席、新疆企業家協會副會長、新疆溫州商會首屆會長、新疆溫州商會名譽會長等社會職務。
核心團隊
張獻開，德彙集團總裁，曾獲得烏魯木齊市第二屆非公有制經濟人士“優秀中國特色社會主義事業建設者”等多項榮譽稱号，現任自治區第八屆青聯委員。
李豔玲，德彙集團副總裁，兼任新疆維吾爾自治區青聯常委等職務。
李廣明，新疆火車頭房地産開發有限公司執行總經理，建築暖通高級工程師，工業民用建築結構工程高級工程師，國家一級項目經理。曾任職于大連萬達集團蘇州、無錫公司副總經理、蘇州吳中經濟開發區總工兼項目負責人等職務。
陳生才，新疆德彙商業管理有限公司執行總經理
主要子公司
德彙房地産開發公司
新疆火車頭房地産開發有限公司（以下簡稱本公司）成立于2001年，注冊資金2000萬元，房地産開發企業二級資質，是烏魯木齊市具有較強綜合實力的房地産開發企業，主營房地産開發與經營和房地産物業管理。
德彙商業管理有限公司
新疆德彙商業管理有限公司成立于2001年，公司主營業務為商業投資管理、咨詢，房地産經紀，商務咨詢，資産管理，市場管理，廣告設計與策劃等。公司自成立以來，各項業務穩步發展，目前，形成了以市場運營服務為主的經營模式。
德彙會展公司
德彙會展公司充分利用擁有的國際一流舞台、燈光、音響、多功能廳，專業的策劃、設計、展示、招商、服務團隊和德彙集團20多年積累的25000名遍及新疆、中西亞、俄羅斯的采購商數據庫；立足服務德彙自身市場内的3000家服裝服飾新疆總代理商，面向烏魯木齊各大服裝市場并輻射全疆、中西亞及俄羅斯。
通過亞歐絲綢之路服裝節、服裝發布會、品牌展示秀、服裝采購訂貨會、服裝設計創意大賽、模特大賽等多種形式，為服裝生産廠家、内地批發市場以及市場商戶、各地區采購商提供包括展示、發布、咨詢、策劃、品牌形象店設計等全方位的會展服務。
德彙電子商務公司
德彙建立電子商務平台的基本模式是分别建立供應商平台（提供市場内商戶與廠家、内地批發市場的對接）和采購商平台（提供市場内商戶與地州采購商、中亞商戶的對接）；為市場商戶提供産品推廣發布、上下遊渠道建立、展示交易支付、融資金融服務、倉儲物流管理等主要服務功能；為使德彙集團成為提供實體店體驗銷售、B2B電子商務、融資及會展增值服務、倉儲、物流等涵蓋服裝服飾交易全供應鍊的商務管理平台公司奠定基礎。
發展曆程
創業及資本積累階段
1985年，德彙元年，在新疆烏魯木齊開啟創業第一步
1993年，德彙開始涉足商業地産，創辦小型批發市場，資産達到100萬元，擁有商戶156家
2001年，德彙集團成立，總資産達到3.2億元
2003年，建成總面積17萬平方米的大型商業批發市場，成為新疆第一家單體規模最大的商業體，集聚核心商戶1000家
2006年，德彙國際廣場建成，投資3.8億元，建築面積10萬平方米，成為新疆新一代商貿核心
商戶賠付階段
2008年，德彙旗下國際廣場發生意外火災，直接經濟損失11億元，其中，德彙集團自身損失4億元，3000商戶損失6.7億元
2009年，火車頭兒童用品大世界的盛大開業，1304戶受災商戶喜遷新居。
2010年，新德彙國際廣場的1—4層完工後，1792位産權投資戶、使用權戶即可獲得由德彙集團賠償的與火災發生前同等樓層、同等面積的商鋪。
2012年完成了對受災商戶7億元損失100%的賠償和企業災後重建。通過5年的努力，經營管理走上了新台階。
再創業、新起點、新發展階段
2013年，德彙變革的一年，德彙再創業起步的一年。德彙将投資20億元精心打造總建築面積35萬平方米的現代時尚的商貿綜合體——德彙國際新天地。
企業文化
企業使命
德潤人心，彙聚天下。以錢氏家訓和聖賢思想化育人心、凝聚力量，彙聚客戶、彙聚資源、彙聚人才、彙聚産業，共生、共創、共享。
企業願景
專業專注商旅文産業生态運營和金融創投并舉，為中小微企業成長服務和賦能。
戰略理念
跨界鍊接和協同，發揮專業專注産業生态運營優勢，與商旅文标杆品牌無隙鍊接，跨界融合、協同聯動，不斷彙聚産業的力量。
價值理念
同舟共濟，一起成長，将錢氏家訓和陽明心學精髓融入産業生态運營，彙聚各方面力量；與祖國、與人民、與時代同頻共振，與客戶、與員工、與夥伴、與股東同行風雨同舟、一起成長。
人才理念
志相同、道相合，給舞台、看績效，塑造人、高回報，團隊成員建立心與心的鍊接，為員工賦能、助員工成長。
管理理念
層級管理——聚焦于“董事長的前瞻性和未來性、高層的合力、中層幹部的執行力、全體員工的學習力”。
績效管理——計劃是天，制度是地。公開公平公正，計劃面前人人平等；以績效論英雄，以實績論獎懲。
股權管理——事業合夥人赢未來。全面推行事業合夥人機制，劃小核算單位，把子公司做小，把股東做多，把企業做成生産創客的平台。
企業榮譽
2011年8月，德彙集團榮獲“誠信溫商”傑出代表榮譽稱号
2009年，火車頭國際采購基地被評為新疆先進流通企業
2007年4月，榮獲國際品牌（中國）“品牌最具潛力獎”
2007年2月，被評為2006年度烏魯木齊市外貿工作十佳企業
2006年8月，在“愛心托起夢想”新疆溫州人慈善助學活動中為經濟貧困大學生捐款20萬元
2006年5月，被評為“文體設施進鄉村活動先進單位”
2006年4月，成為“新疆大學經濟與管理學院實習基地”
2006年，被評為自治區外貿出口先進流通企業
2006年，被評為新疆知名商貿企業
2006年，被評為年度全國民營企業優秀報刊
2005年12月，被評為“自治區守合同重信用企業”
2005年，《德彙人》榮獲年度中國民營企業優秀報刊
2005年2月，被評為烏魯木齊市2004年度 “納稅先進企業”
2005年1月，被評為自治區級大中專學生就業、創業、見習基地
2004年3月，被評為“全國就業和社會保障先進民營企業”
2004年3月，榮獲2003年度“先進基層黨組織稱号”
2004年3月，被評為“全國誠信企業”
2004年3月，被評為烏魯木齊市2003年度 “納稅先進企業”
2004年2月，榮獲“自治區就業、勞動保障先進民營企業”稱号
2003年12月，榮獲烏魯木齊AAA級信用企業
2003年12月，榮獲“新疆30強民營企業”稱号
2003年12月，榮獲2002-2003年度“先進企業工會”稱号
2003年10月，榮獲自治區招商引資先進單位
2003年7月，被納入中國優秀企業數據庫
2003年6月，被授予“光彩之星”榮譽稱号
2003年，被評為自治區重點支持30戶民營企業
2003年3月，榮獲"納稅先進企業"光榮稱号
2003年3月，被授予“中華愛國國典”榮譽稱号
2003年3月，被評為2002年度“先進基層黨組織”
2003年2月，榮獲“重質守信企業”光榮稱号
2002年，榮獲黨建目标管理工作“先進單位”
